IFAU rapport: Utrikes födda lämnar arbetslivet tidigare
Invandrade lämnar arbetslivet i en högre takt än infödda redan från 50 års ålder. Det förklaras till stor del av att de utrikes födda har en sämre hälsa och svagare ställning på arbetsmarknaden än inrikes födda. Men de som jobbar till efter 60 år fortsätter oftare jobba istället för att följa normen om pensionering vid 65, enligt en ny rapport från IFAU skriven av UILs vetenskapliga ledare Olof Åslund, tillsammans med Fredrik Larsson och Lisa Laun.
Skillnaden förklaras till stor del av en sämre hälsa och svagare ställning på arbetsmarknaden bland utrikes födda än bland inrikes födda. Om de fortsätter jobba tills de är 60 år så arbetar utrikes födda ofta vidare istället för att följa normen om pensionering vid 65.