Ledarskap och konflikthantering
Kursplan, Grundnivå, 1TG256
- Kod
- 1TG256
- Utbildningsnivå
- Grundnivå
- Huvudområde(n) med fördjupning
- Industriell teknik G1F
- Betygsskala
- Underkänd (U), godkänd (3), icke utan beröm godkänd (4), med beröm godkänd (5)
- Fastställd av
- Teknisk-naturvetenskapliga fakultetsnämnden, 11 november 2014
- Ansvarig institution
- Institutionen för samhällsbyggnad och industriell teknik
Behörighetskrav
Kurserna Projekt och ledning, Grundläggande kurs i industriell ekonomi samt Ledarskap och kommunikation, eller motsvarande ska vara genomgångna.
Mål
Efter godkänd kurs ska studenten kunna:
- redogöra för begreppen konflikt och konflikthantering,
- identifiera och beskriva olika försvarsmekanismer i samband med konflikt,
- analysera och redogöra för olika konflikthanteringsstilar,
- analysera en konflikt utifrån olika modeller,
- beskriva ledarskapets betydelse i en konflikt.
Innehåll
Olika aspekter på konfliktbegreppet kopplat till individen och gruppen i ett ledarskapssammanhang.
Hur det egna ansvaret utifrån konflikthanteringsstil och försvarsmönster kan påverka en konflikts utveckling. Ledarskapets betydelse i en konflikt och dess hantering. Utifrån ett ledarskapssammanhang studeras de processer som uppkommer i samband mellan individ, grupp och ledarskap utifrån ett relationsperspektiv. Kunskap om och förståelse för dylika processer utvecklas genom reflektioner över litteraturen kopplat till egna erfarenheter.
Perspektiv kring olika typer och nivåer av konflikter. Mångfaldens betydelse i konfliktsammanhang. Hur konflikter kan förebyggas för att få en hållbar och fungerande grupp och/eller relation.
Undervisning
Föreläsningar, övningar och seminarier.
Examination
Skriftliga individuella inlämningsuppgifter, gruppuppgifter och aktivt deltagande i seminarier.