Sakkunnigförfarande

Vid anställning av och befordran till professor (inbegripet adjungerad professor, gästprofessor) och universitetslektor (inbegripet adjungerad universitetslektor) och biträdande universitetslektor ska, om det inte är uppenbart obehövligt, minst två sakkunniga från andra lärosäten anlitas för bedömning av de sökandes skicklighet.

Sakkunniga ska vara lärare särskilt förtrogna med ämnesområdet och besitta kunskap om samtliga relevanta skickligheter.

Utseende av sakkunniga

Sakkunniga i professorsärenden utses av dekan, på delegation från fakultetsnämnden, efter förslag från institution. Sakkunniga ska vara en kvinna och en man. Båda ska vara professorer vid ett annat lärosäte.

Sakkunniga i lektorsärenden utses av prefekt, på delegation från fakultetsnämnden. Sakkunniga ska vara en kvinna och en man, båda docentkompetenta, och verksamma vid annat lärosäte.

Sakkunnig i docenturärenden utses av docenturnämnden, på delegation från fakultetsnämnden, efter förslag från prefekt. Sakkunnig ska vara professor vid ett annat lärosäte.

Sakkunnigförslag och sakkunnigbeslut

Förslag på sakkunniga, samt beslut om utseende av sakkunniga, tas fram efter anmodan av fakultetskansliet.

Förslag/beslut mejlas till fakultetskansliet, och bör innehålla:

  • anställningens titel och dnr
  • föreslagna/utsedda sakkunnigas namn, akademiska titel, hemvist samt e-postadress
  • kort beskrivning av de föreslagna/utsedda sakkunnigas meriter
  • kort motivering till varför de föreslagna/utsedda bedöms vara lämpliga
  • uppgift om att de föreslagna/utsedda sakkunniga har tillfrågats om samt själva intygat att jävsförhållanden inte föreligger mellan dem och någon av de sökande
  • överenskommen deadline för inlämnande av utlåtanden

Observera att för behandling på tänkt rekryteringsgrupps-sammanträde bör utlåtandena vara kansliet tillhanda senast 10 dagar innan sammanträdesdatum.

Tidsplan för sakkunnigutlåtanden

Kansliet förordar att prefekten överenskommer med sakkunniga om en deadline för utlåtandena.

För behandling på tänkt rekryteringsgruppssammanträde bör sakkunnigutlåtandena vara kansliet tillhanda senast 10 dagar innan sammanträdesdatum.

Ersättning till sakkunniga

Sakkunniga erhåller ersättning (arvode) för utfört uppdrag. Arvodet är personligt och utbetalas till fysisk person. Arvodets storlek bestäms utifrån typ av ärende samt antal granskade ansökningar.

Ersättning till sakkunniga för rekrytering av professor, samt vid ansökan om docentur och ansökan om excellent lärare, betalas av fakulteten.

Ersättning till sakkunniga för rekrytering av och befordran till universitetslektor, rekrytering av biträdande universitetslektor, samt befordran till professor och anställning av adjungerad professor, betalas av institutionen.

Sakkunnigarvoden

Blank

FÖLJ UPPSALA UNIVERSITET PÅ

Uppsala universitet på facebook
Uppsala universitet på Instagram
Uppsala universitet på Youtube
Uppsala universitet på Linkedin