Forskarutbildning

Den svenska ordet för doktorandutbildning är forskarutbildning, alltså just utbildning till forskare. Vi vet att forskning inte slutar med en färdig doktorsexamen, och därför är utbildningens mål inte bara att producera en doktorsavhandling och specifikt bidrag till kunskap, utan att aktivt förbereda doktoranden för ett fortsatt yrkesliv inom forskningssamhället.

Institutionen är belägen på två platser, i Engelska parken i Uppsala och på Campus Gotland i Visby, och vi har doktorander på båda ställen. En doktorandutbildning omfattar fyra års heltidsstudier, men man kan också studera på deltid. Ett konkret avslut och resultat är en avhandling som består antingen av en monografi eller en samling av fackgranskade artiklar som omslutes av en s k kappa, en introducerande text. Förutom en avhandling ingår ett antal kurser i utbildningen, som tillsammans tar ungefär ett år av hela forskningsutbildningstiden. Kurserna breddar doktorandernas kunskaper och kan till viss del anpassas till doktorandens framtida behov. Universitetet erbjuder också pedagogiska kurser för en möjlig framtida akademisk karriär. Dessutom finns ibland det tematiska kurser utanför universitetet, t ex serien Dialogues with the Past, som kan tillgodoräknas i forskarutbildningen.

För att hjälpa till med arbetet har varje doktorand en huvudhandledare och en biträdande handledare, och ibland även en extern handledare för specialistexpertis, om så krävs. Dessa hjälper till att hitta rätt väg under studieåren, och kan också fungera som mentorer för framtiden. Tillsammans med handledaren skriver varje doktorand en individuell studieplan (ISP) som uppdateras varje år, med tydliga mål och struktur för avhandlingsarbetet. En ISP utgör en överenskommelse och är en del av karriärutvecklingen under studietiden.

Vi har en livaktig seminarieverksamhet med många seminarieserier kopplade till ett ämne eller tema. Regelbundet och aktivt deltagande i seminarieverksamheten är ett krav i våra doktorandprogram. Seminarierna innehåller både presentationer från våra egna doktorander, som förväntas hålla ett seminarium varje år, och från institutionens personal och inbjudna gäster. Institutionen har också flera forskningsgrupper som spänner över olika ämnen och doktorander uppmuntras att delta i en eller flera av dessa. Samtliga seminarier karakteriseras av mogna och konstruktiva åsiktsutbyten - ett högt tak för debatt - och syftar till att både stödja doktorandernas arbeten och finslipa deras kritiska förmågor. Som doktorand vid Uppsala universitet är du en del av en intellektuell gemenskap som delar med sig av idéer och stöttar varandra.

Till skillnad från situationen i många andra länder är doktorandstudier hos oss ett riktigt jobb, med lön och andra sociala förmåner. Doktorander ses därför inte som ’äldre studenter’ utan som medarbetare. Arbetet består av att utbilda sig till forskare under vägledning.

Varje heltidsdoktorand erbjuds anställning under fyra år, dvs den tid det ska ta att fullgöra sin forskarutbildning. Tjänstgöring som inte ingår i utbildningen (t.ex. undervisning, förtroendeuppdrag eller administration av seminarieserier) kan förekomma efter överenskommelse. I dessa fall förlängs visstidsanställningen i motsvarande grad i slutet av utbildningen.

Familjeliv och -krav är inga hinder för att ta en doktorsexamen hos oss; många av våra doktorander har barn, och - efter sex månaders doktorandanställning - har alla tillgång till de sociala förmåner som finns i Sverige, inklusive stöd till föräldrar.

Varje doktorand ges en arbetsplats och en dator, oftast i ett rum som delas med en eller två andra. Doktorander har samma tillgång till skrivare, bibliotek, labb och datorer som all övrig personal. Varje doktorand har en resebudget och institutionen har också ett antal fonder ur vilka forskarstuderande kan söka ytterligare medel vid behov. Vi uppmuntrar doktorander att bidra med presentationer vid internationella konferenser och att utvidga sin akademiska erfarenhet.

Doktoranderna har sina egna representanter i relevanta styrelser och kommittéer både vid institutionen och på fakultetsnivå. Det finns också ett internt forum specifikt för doktorander där man kan diskutera frågor, så att man sedan gemensamt kan föra dem vidare till studierektor, handledarkollektivet, institutionsledningen eller dess styrelse. Ett resultat av detta arbete är en doktorandhandbok som är en guide till våra fyra forskarutbildningar och de flesta universitetsregler som är av relevans.

Till skillnad från många länder accepteras i Sverige inte några direkta ansökningar för forskarutbildning. Istället finns det tre huvudsakliga vägar till antagning.

Med ojämna mellanrum annonserar institutionen fakultetsfinansierade doktorandtjänster. Dessa tjänster riktas då specifikt i något av våra fyra ämnen, men själva forskningsdetaljerna i utlysningen är öppna för alla. Dessa tjänster är ovanliga, då ekonomin är pressad. Det är hård konkurrens om de få doktorandtjänster som utlyses. Tjänsterna annonseras på universitetets webbsida under Lediga jobb. För att slippa bevaka sidan går det att prenumerera på jobbannonser för doktorander. Ansökningsproceduren är likadan som till andra akademiska tjänster.

Det finns också ett fåtal doktorandstipendier från privata stiftelser, t ex Berit Wallenbergs stiftelse, som vanligen utannonseras en gång per år. Institutionen inbjuder studenter med en examen på avancerad nivå att söka sådana stipendier med institutionen som värd för utbildningen. Institutionen medfinansierar sådana stipendier för att kunna erbjuda samma anställningsvillkor för alla doktorander. Det innebär att en antagningskommitté vid institutionen först granskar ansökningar till stiftelser och prefekten skriver en avsiktsförklaring som den sökande kan bifoga till stiftelsen tillsammans med sin ansökan. Om stiftelsen bifaller ansökan, och efter godkännande av fakulteten, antas den sökande till forskarutbildning. Alla frågor om ansökningar till stiftelser kan besvaras av studierektor för forskarutbildning.

En tredje väg till forskningsstudier erbjuds av forskningsprojekt som tilldelats institutionens personal från de största nationella och internationella forskningsfinaniärerna som t ex Vetenskapsrådet eller FORMAS. Ibland innehåller dessa projekt doktorandplatser för att täcka upp specifika delar inom projektet. Slutligen finns också doktorandtjänster knutna till EU:s utbildningsprogram, t ex Marie Skłodowska Curie Doctoral Network. Sådana tjänster annonseras vanligtvis också öppet på Lediga Jobb och söks i konkurrens med andra, precis som ovan.

Samtliga vägar till finansiering resulterar i en anställning vid institutionen. Institutionen garanterar fyra års nettotidsanställning. I Sverige krävs inga undervisningsavgifter för medborgare i de nordiska länderna och EU. För sökande från utanför dessa områden gäller andra regler avseende undervisningsavgifter. När tjänster lyses ut ges fullständiga detaljer i själva annonsen om hur man söker.