Jaan Grünberg
Universitetslektor vid Företagsekonomiska institutionen; Professorer, lärare, forskare
- Telefon:
- 018-471 57 41
- E-post:
- Jaan.Grunberg@fek.uu.se
- Besöksadress:
- Ekonomikum
Kyrkogårdsgatan 10, ingång C
751 20 UPPSALA - Postadress:
- Box 513
751 20 UPPSALA
- Akademiska meriter:
- FD
Mer information visas för dig som medarbetare om du loggar in.
Kort presentation
Mitt huvudsakliga forskningsintresse är styrningen av stora komplexa organisationer. Inom detta område har jag ett fokus på relationerna mellan viktiga intressenter och organisationernas högsta ledning.
Biografi
Mitt huvudsakliga forskningsintresse är styrningen av stora komplexa organisationer. Inom detta område har jag ett fokus på relationerna mellan viktiga intressenter och organisationernas högsta ledning. Jag har studerat olika typer av organisationer såsom stora börsföretag, universitetssjukhus och bioteknikbolag. Just nu är jag särskilt intresserad av det inflytande som media och intermediärer, såsom konsulter, har på relationen mellan intressenter och ledning.
Inom undervisningen har jag arbetat med studenter på alla nivåer: kandidat, master, forskarutbildning och uppdragsutbildning. Därigenom har jag fått möjligheten att träffa inspirerande och begåvade människor från många olika håll som varit intresserade av att utveckla sin kunskap om och förståelse för styrning av organisationer, till exempel Kinesiska företagsledare, unga molekylärbiologer eller blivande kyrkoherdar.
Utöver detta har jag en omfattande erfarenhet av akademisk ledarskap från befattningar såsom studierektor för forskarubildning, prefekt och generalsekreterare för EDAMBA (European Doctoral Programmes Association in Management & Business Administration).
Forskningsprojekt
Publikationer
Urval av publikationer
- Market Actors (2018)
- Organizations, Prizes and Media (2016)
- Business Angel Post-Investment Activities (2014)
- Corporate Governance (2013)
- Beyond the news desk (2013)
Senaste publikationer
- Producing and sustaining field-configuring events (2024)
- Between Market and Culture (2019)
- Governance Relations (2018)
- Conclusions (2018)
- A Field Approach to Corporate Governance (2018)
Alla publikationer
Artiklar
- Producing and sustaining field-configuring events (2024)
- Handfasta råd i ett svårfångat grepp (2018)
- Organizations, Prizes and Media (2016)
- Business Angel Post-Investment Activities (2014)
- The Leadership Perspective (2013)
- The Leadership Perspective (2013)
- Beyond the news desk (2013)
- The Leadership Perspective (2012)
- To kill the king: Post-traditional governance and bureaucracy, D.J Farmer, M.E. Sharpe, Armonk, NY (2005). 215pp (in English) (2007)
- Om avgående direktörer vid svenska universitetssjukhus (1996)
Böcker
Kapitel
- Between Market and Culture (2019)
- Governance Relations (2018)
- Conclusions (2018)
- A Field Approach to Corporate Governance (2018)
- Resituating Corporate Governance (2018)
- Market Actors (2018)
- Corporate Governance (2013)
- PhD in Business Studies (2012)
- Utanför nyhetsdesken: om nyhetsproduktion som interaktivt kretslopp (2010)
- Barbarians at the Gates? (2009)
- Revision och bolagsstyrningskoden (2005)
- Summary in English (1999)
- Sjukhusdirektörers arbete och avgångar (1999)
- Ledarskap på universitetssjukhus (1998)
Konferenser
- Bridging Corporate Governance and Management Control (2013)
- The link between management control, corporate governance and effects on stakeholders. (2012)
- The link between corporate governance, management control and effects on stakeholders (2012)
- Sambandet mellan ägarstyrning och verksamhetsstyrning (2011)
- The missing link between corporate governance and management accounting (2010)
- Self-regulation and dynamic systems of legitimation. (2007)
- Exit and voice as relational processes (2005)
- On relations between corporations and their large owners (2005)
- Best practice- what is that? Comparing Swedish and UK corporate governance codes (2005)
- Subcontractors, lone rangers, and agents for hire (2004)
Rapporter
- Best practice i praktiken (2009)
- Ekonominyhetens väg (2006)
- Organizations and creativity. Some exploratory notes (1999)