Arbetsmiljö och lika villkor

Uppsala universitet ska ha en hälsofrämjande och hållbar arbetsmiljö för alla medarbetare och studenter.

Vid problem som rör den fysiska arbetsmiljön, det vill säga lokaler och tekniska lösningar m.m., ska du i första hand kontakta din handledare, prefekt, intendenturen vid campus eller samordnarna för studenter med funktionshinder vid Uppsala universitet.

Huvudhandledaren har ett ansvar men det kan ibland vara svårt att prata med sin handledare om problem som inte direkt rör forskningsprojektet. Varje doktorand har ett nätverk av personer som de kan vända sig till för att diskutera olika typer av funderingar och problem.

Förslag på några personer att kontakta:

• examinator
• forskarutbildningsansvarig eller studierektor för utbildningen på forskarnivå vid din institution
• studierektor för utbildningen på forskarnivå:
  • farmaceutiska fakulteten: Anders Backlund
  • medicinska fakulteten, klinisk inriktning: Kevin Mani
  • medicinska fakulteten, preklinisk inriktning: Mikael Sellin
    
• prefekten vid din institution
  
• ledamöterna i kommittén för utbildning på forskarnivå (KUF)
• medicinska doktorandrådets ordförande eller farmaceutiska doktorandrådets ordförande
• Studenthälsan (om du inte har anställning som doktorand)
• Uppsala universitets företagshälsovård (för dig som har anställning som doktorand)
• student- och doktorandombud
• företagshälsovården (om du har annan huvudman än universitetet).