Deras idé ger studenter en flexibel väg in i arbetslivet

Civilingenjörsstudenterna Hugo Frithiof, Viktor Saadieh och Lucky Ullenvik vill hjälpa studenter att jobba extra utan konsekvenser för vare sig studier eller studentliv. Foto: Sara Gredemark
Att kombinera studier, studiesocialt engagemang och extrajobb är en utmaning många studenter känner igen. För tre studenter vid Uppsala universitet blev den insikten drivkraften bakom Vips – en plattform som ska göra det enklare för studenter att hitta kortare arbetspass som passar deras schema.
När Hugo Frithiof och Lucky Ullenvik började studera insåg de snabbt hur svårt det var att hitta extrajobb som gick att kombinera med inlämningsuppgifter, tentor och ett aktivt studentliv.
– Man vill ha lite flexibilitet i sitt arbetsliv och det finns inte riktigt på så många ställen. Därför tänkte vi att det här blir perfekt, att själv kunna välja exakt när man vill och kan jobba, säger Hugo Frithiof.
Tillsammans med Viktor Saadieh utvecklade de en lösning där företag kan lägga upp arbetspass som sedan studenter kan ansöka till direkt i en app. Enligt grundarna gör det att företag snabbt kan få in extrapersonal samtidigt som studenterna slipper fasta arbetsscheman.
Sätta guldkant på vardagen
– Studenter som vill jobba extra och tjäna lite extra pengar kan gå in och scrolla i vår app och leta efter arbetspass som passar deras schema, säger Lucky Ullenvik.
– Du ska inte behöva offra en sittning eller missa en deadline i plugget, tillägger Hugo Frithiof.
Att många studenter vill jobba vid sidan av studierna är inget nytt. Inte heller är det ett behov som behöver skapas. Det är snarare en realitet menar Lucky Ullenvik:
– CSN räcker till mycket, men inte till allt. Och då är det många som har extrajobb för att kunna köpa saker och lyxa till det ibland. Vi vill bara göra det enklare.
Plattformen matchar idag studenter med tillfälliga arbetspass inom främst restaurang, event och hotell, men fler branscher är på väg in. Genom att plattformen är ansluten till kollektivavtal kan den användas av både små och stora företag.
Entreprenörskap med studierna i ryggen
Alla tre grundare läser civilingenjörsutbildningar vid universitetet och kopplingen till studierna har varit tydlig, särskilt i utvecklingen av plattformen.
– Jag är ansvarig för IT och tekniska utvecklingen och har verkligen nytta av min utbildning, säger Viktor Saadieh som pluggar till civilingenjör inom informationsteknologi.

Deras plattform matchar studenter med korta, tillfälliga uppdrag hos olika företag. Foto: Sara Gredemark
Hugo Frithiof och Lucky Ullenvik går i samma klass på civilingenjörsprogrammet i teknisk fysik med materialvetenskap, men det var deras engagemang i programsektionen som gjorde att deras vägar och företagsdrömmar möttes.
– Vi visste att vi ville starta ett företag bara för att vi skulle lära oss väldigt mycket, berättar Lucky Ullenvik.
Responsen har varit stark
Tipset till andra studenter är att inte vänta på den perfekta idén.
– Det låter kanske läskigt att bara köra, men man har väldigt lite att förlora som student. Det viktigaste är att bara börja och sedan får idén gro och växa fram, säger Hugo Frithiof.
– Man lär sig samtidigt som man jobbar framåt, fyller Viktor Saadieh i.
Responsen har varit stark och utvecklingen snabb sedan lanseringen av plattformen i september 2025. På några års sikt är målet att bli navet för studentjobb i hela Sverige och att expandera internationellt. Teamet utvecklar nu ett ambassadörsprogram för att växa organiskt genom studentmiljöer runt om i landet.
– Det är kul att inkludera studenter även i utvecklingen av företaget. Vi är ju trots allt ett företag som skapats av studenter för studenter, säger Lucky Ullenvik.
Sara Gredemark
UU Innovation
• Stöttar studenter, forskare och medarbetare vid Uppsala universitet som vill utveckla idéer med potential att göra nytta i samhället.
• Erbjuder expertstöd inom idéutveckling, immateriella rättigheter och avtal, samt hjälp med team- och nätverksbyggande och finansiering.
• Möter varje år hundratals idébärare och hjälper dem att ta nästa steg genom att kombinera erfarenhet, struktur och tillgång till relevanta kontakter.