Förutsättningar för ökad inkludering och hållbarhet i arbetslivet för unga vuxna med OCD

Projektet ämnar undersöka förutsättningar och hinder för ett hållbart arbetsdeltagande för unga vuxna med OCD (tvångssyndrom)

Grundinformation

  • Period: 2022-09-01 – 2025-06-30
  • Budget: 4 429 924 kr
  • Finansiär: Försäkringskassan
  • Bidragstyp: Projektbidrag

Beskrivning

Syftet med projektet är därmed att utifrån samhälleligt perspektiv, via registerdata, undersöka vad som kännetecknar olika mönster av sjukfrånvaro, arbetslöshet och arbetsdeltagande, hos unga vuxna, 19-29 år, med OCD samt vilken betydelse samsjuklighet med andra sjukdomar har för detta samt utifrån ett individperspektiv, via intervjuer, fördjupa kunskapen om individuella och samhälleliga förutsättningar för inträde i arbete och för ett hållbart arbetsdeltagande.

Projektet förväntas bidra med kunskap om hur stöd och insatser för unga vuxna med OCD kan utvecklas för att främja arbetsförmåga, stödja inträde till arbetsmarknaden och ett hållbart arbetsdeltagande samt minska risken för sjukfrånvaro. I förlängningen är förhoppningen med projektet kunna bidra till att förbättra hälsa, livskvalité och delaktighet i samhället för personer med OCD.

 

Ung person arbetar med att lägga fram frukt i en affär.

Hur får jag information om resultatet av projektet?

Du kan bland annat läsa om vad forskarna kommit fram till i sin forskning i en artikel publicerad i OCD-förbundets medlemstidning pdf, 244 kB..

I övrigt kommer resultaten från studien fortsätta att presenteras via denna hemsida, i form av artiklar i vetenskapliga tidskrifter, i projektets slutrapport, via OCD-förbundet samt vid nationella och internationella konferenser.

Kontakt

Åsa Andersén (huvudansvarig forskare)
E-post: asa.andersen@pubcare.uu.se

Beatrice Carpentsier (forskningsassistent)
Telefon/SMS: 072-999 93 65
E-post: beatrice.carpentsier@pubcare.uu.se

OCD-förbundet

FÖLJ UPPSALA UNIVERSITET PÅ

Uppsala universitet på facebook
Uppsala universitet på Instagram
Uppsala universitet på Youtube
Uppsala universitet på Linkedin